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El Departamento Administrativo de la Función Pública acompañará el desarrollo de los procesos de selección que permitirá conformar las ternas para la elección por parte del Director General del SENA, en el caso de los subdirectores; y del Gobernador del Departamento que corresponda, en el caso de los directores regionales. “La meritocracia es una de nuestras principales apuestas desde Función Pública y por eso hemos activado el cazatalentos de la entidad para encontrar los perfiles más idóneos que ocupen las gerencias territoriales del SENA. En 2018 hemos realizado más de tres mil procesos de meritocracia para encontrar los mejores gerentes públicos”, indicó el director de Función Pública, Fernando Grillo. Los requisitos, condiciones, documentos, cronograma, causales de inadmisión o exclusión y formulario de inscripción deben ser consultados y leídos atentamente en la página www.sena.edu.co de acuerdo a la siguiente ruta ‘Transparencia’, al desplegarse, buscar debajo “3. Estructura orgánica y talento”, posteriormente “3.8. Ofertas de empleoí” y all pulsar click “Proceso de selección – provisión de empleos directivo” y seleccionar la convocatoria de su interés o en la página www.funcionpublica.gov.co. Los soportes de la hoja de vida y el mencionado formulario se recibirán personalmente o por correo certificado únicamente en la calle 57 No. 8-69 en Bogotá D.C., en el Grupo de Administración de Documentos de la Dirección General del SENA, del 19 de noviembre al 2 de diciembre de 2019 hasta las 5:30 p.m.
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